休み明け

0821長いお盆休みが明けたと思えば、出張とかでなかなk落ち着いて仕事が出来ていない社長です。

このお盆休みにはオリンピックや高校野球の観戦、スマップの解散など感動・感激・悲劇(?)

があったお盆休みでした。

地元栃木県の作新学院も54年ぶりの優勝と素晴らしい功績を残してくれました。

当社でも作新の母校の社員が多く、今日は仕事をしていたのかな・・・・・もしかしてテレビ観戦???

 

実は社長は野球どころではないんです!

9月にリニューアルするホームページの打ち合わせに葛藤中。

少しでも今よりも見えやすく、分かりやすい内容にと切り替える作業をしています。

どうしても数年が経つにつれて、デザインや方針、伝えたいことなど変わりますからそれをリアルに伝えることがお客様にも親切ですからね。

社長の立場的に色々と考えることが多いのですが、ホームページや広告など一番に考える

ことなんです。

会社の看板ですからね。

8月21日大森克則

表彰

0809オリンピックが始まりましたね。

昼間は高校野球! 夜はオリンピックとスポーツ尽くしの毎日を送っています。

今日も暑い日ですが、感動を興奮で更に暑くなりそう~。

 

 

初日から、水泳や体操などでメダルラッシュ!(嬉)

このまま、閉会式までラッシュが続きますように!(願)

いくつになっても、メダルやトロフィーをもらえることは非常に嬉しいものですね。

でも、この歳になると表彰される機会もなくメダルなどは縁のない存在です。

ゴルフもあまりやらないし・・・スポーツ全般も・・・・・やらない。

勉強も苦手だしやっぱり縁がない社長なのかもしれません。

が・・・・先日、某銀行さんから『何と!』表彰されたんです。

更に、ガラスのトロフィーまで!

銀行が表彰するってどんな内容なのかな?

預金№1?

取引№1?

銀行の数字のプロが表彰する規定は『優良企業』の意味あるそうですね。

住宅や土地分譲地を取り扱う企業として、銀行さんのお墨付きがもらえることは、お客様にとっても安心の材料の一つだと思います。

お客様や外部の評価を参考にすることも大切だと思いますが、お金のプロである銀行さんの評価も肝心ですよね。

そんないつまでも銀行さんに高い評価をされ『優良企業』と呼ばれる丸和住宅でありたいと

思っています。

明日から1週間すこし長め目の夏季休暇に入ります。沢山の思い出の夏にとエンジョイします。

8月9日大森克則

花火

0807昨日、今日と沢山の町で花火大会が開催していますね。

昔から隣の小山市や鹿沼市では盛大な花火大会が行われているのですが・・・・・我が栃木市だけはなかったんです。

が!

3年前から市民による市民のための花火大会が開催が始まったです。

何と、市民の有志で発足し花火大会プロジェクト!

 

その一員として第一回目から陰ながら協力しているんです。

始めは、有志の集まりでの花火大会なので当然、満足できる打ち上げが出来るのか???安全に配慮できるのか?と心配をしていましたが、さすが有志の皆さんは素晴らしく大盛況・大成功を収めたんです。

栃木市にも夏の風物詩が出来た!との大人の声や、毎年続けてね!と子供たちの声!

このような事を継続していくことが、故郷に戻りたいきっかけになるんだと思います。

人口減少を食止めるには、新たな市民を入れる為の方策も必要でありますが、故郷にやっぱり戻りたい、栃木市を作り上げることも必要だと思います。

それには、継続は力なり!

すぐには結果は出ませんが、続けることに意義があるんですよね。仕事も一緒で、日々勉強して努力をして、小さいなことでも親切な応対をしていればいつか身になると思って頑張っています。

今年も、栃木市花火大会を全力で応援しております。

頑張ってください。

8月7日大森克則

08018月に入り、本格的な夏が訪れがやってきました。

梅雨があけた途端に、猛烈な暑さ!

住宅会社は夏が天敵なんです。

基礎屋さん屋根やさんは日陰がない仕事!

 

熱中症には気をつけてほしいですね。

そんな中、社長始めとする人達は社内の涼しい所でお仕事!(羨)

でも、社長は涼しいが社員達は社長の眼が光っているから熱そうです。

腕を組み、壁のボードを見て「ここの現場は?」とか「お客様に電話は!」など

お客様のお宅の進行状況をして聞き取りをしているんです。

大切なお客様のお宅を、うっかり・・・・なんて絶対ありえないことでありますので

防止策をするために、しつこく言ったり聞いています。

社員は、早く社長出かけないかな???と思っていると思うのですが、

これをきっちりやることが社長の仕事であり、やらないと一日が始まらないんですよね。

一日の日課として壁を見ています。(穴が空きそう)

8月1日大森克則

個性

③8月号今日も暑いな今度は「鹿沼市」で街びらきを開催!

今日当たりは、あちらこちらでお祭りを行っていますね。

 

 

社長一押しの「鮎のつかみ取り」これがなければマルワの街びらきではありませんね。

午前中は、暑いなか会場へ!

午後は、涼しい所で社内で打ち合わせ!

社員でも現場で汗を流す社員もいれば、涼しい中頭を回転させながら設計している社員も

いれば、毎日のように社長に怒られている社員も・・・・住宅を建てるにあたって、いくつもの

専門家が一棟を建てるんですから色々な個性溢れた社員がいます。

「個性の集団」とも言っていいのかな(笑)

ま~個性がなければ、良い商品・品質の高い現場は作れませんからね。

ですから毎日が、意見のぶつかり合い!(喧嘩ではありませんが・・・・)

「この方が長持ちするよ!」

「こっちの方がデザインが良いし機能も良さそう」

など、十人十色の意見をまとめて一つの会社を作っていくんですよね。

会社を作ることは、お客様との信頼関係を創ることから始まるのだと思います。

信頼を創ることは日頃の高い意識と行動で得られていくんですよね。

一瞬の気の緩みで、高い意識が欠けてしまった時、一瞬で信頼は失ってしまいます。

これまで、信頼を築き更に得ていくには、一人一人の意識ですね。

立派な社員がいる社長は幸せだし、更に幸せになるには立派な社員を育てることに注力

をして行こう思っているんです。

7月24日大森克則

 

 

猛勉強

0717先週は、出張の毎日で全然、机に座っていません!

大雨の福岡(博多)で座学の二日間!

帰ってきたと思えば、東京で座学!

飛行機に乗り、椅子に座り結構、お尻が痛いんです!

でも、約4日会社を空けると、仕事がどっさり!

出張の資料も整理しなけれいけなしし、溜まった業務の処理もしなくてはいけないし・・・・

出張はうんざりかも・・・。

でも、色々な話を聞き、見たり・食べたり(笑)していると勉強になり、新たなヒントが浮かんでくるんです。

東京では、日本全国から1000名を超すリフォームを手がけている会社さんが集結して沢山の情報交換をしているんです。

新築同様のリフォームも各地方によって違いがあるので、これもまた勉強になるんですよね。

今、丸和住宅はお客様と一生涯、安心してお付き合いが出来るように「住まいと暮らし」のオールプランナーとして、不動産から新築、メンテナンス・リフォームとすべての暮らしに関ることをすうことで多くのお客様に喜んでいただいているのですが・・・・・社長は当然、全て知識をもっていなければ・・・・・日々、猛勉強中なんです。

7月17日大森克則

会話

0711今回で6回目となる、通称「社長の家を見に行こうツアー」を今年も開催!

いつもは春の桜の季節だったのですが、今年は暑い夏にやりたいな~と思い先日開催しました。

やっぱり社長は晴れ男! (晴天)

 

そんな中、午前中は少しお勉強の時間に・・・!

構造材を作っている工場見学で、中々見られない作業をお客様達は真剣に!

このような大きな工場に入ることは出来ませんからね。

そして、いよいよ社長の家・・・・すみません!大型バスは通れない道幅(悲)

それだけ、田舎の山奥に小学校まで住んでいたんです。

社長の小学校でUターンして、今回のメインイベント!

バーベーキュー会場へ

ここからが、社長にとって楽しいひと時なんですよね。

数多くお会いしたい気持ちは昔以上にあるのですが、中々お客様と合う時間がないんです。

ですから、この時だけは思う存分会話をしたいそんな気持ちなんです。

社長に会えて良かった!

気さくな社長ですね!

若い!

凄い!  なにが・・・?

元気そう!

そんな会話をしながらお肉を食べたりゲームをしたりと楽しい時間を過ごすことが出来ました。

お客様と会話をすることで、沢山の発見そして改善も見つかり凄く前向きになれるんです。

会話って机に向かって仕事しているよりも重要なんですよね。

社長のお客様・お客様と社員そしてお客様同士の会話がはずむことで大きな和が生まれるのだと思います。

詳しい内容は→ コチラ

7月11日大森克則

乾杯

0709先日、東京で住宅関係の集まりに参加してきました。

北関東・信越の大きい住宅会社の会合!

成長している会社さんの事例を聞いたり、これからのトレンドを知ったりと

 

 

情報を得ることも社長の役目であるので定期的に勉強をしているんです。

参加の目的としては、まずは情報察知!

そして、情報察知をよりも刺激の方が一番なのかもしれません!

同じ住宅会社でありなが千差万別!

この会社はこうやって多くのお客様に喜んでもらっているとか・・・・・

こうすればもっと、良い家が出来るとか・・・・・・

色々なお話を聞くことで勉強になりますが、何とって言っても刺激ですよね!

心の中では悔しいと思うことが刺激に繋がってきているんです。

仲間でありながらライバルであり、お互い社長ですからね。

そんな目がキラキラしている同士の中で、乾杯の音頭を頼まれることが最近多いんです。

緊張もしますが、光栄と思いそれなりに挨拶をしているつもりでいます(笑)

7月9日大森克則

避難

0702台風の季節でもあり災害が多くなる本格的な夏に入ってきました。

また、梅雨になるとジメジメした以上に嫌なのが・・・・雑草!

今日は、今年一番の暑さの中、社長筆頭に近所の公民館の清掃に参加して参りました。

地域の方々にはお世話になっている以上、これくらいのことは社員も交え協力をしなければ

なりませんよね。

久々の除草作業・・・・・社長になる前は??なった後も草刈きを持ちながら、あちらこちらやっていたことを思い出しますね。

でも、汗をかく、綺麗になるのはいいのでが・・・・草刈で一番の苦手嫌なのは虫や昆虫なんです。

大きな体して!と言われるのですが・・・・やっぱり得意にはなれませんね。

それよりも、もっと苦手や怖いと思っているのは虫や昆虫達なのかもしれませんね。

住家を壊され、行く場もない・・・・津波のように草刈をされてします!

いったい、俺らはどこに行けばいいのか???そんなカエルの声が聞こえたので写真を

撮ってみました。

小さい蛙達切り株の高い所に集まってくる光景を見たときに人間と一緒だな~なんて思いましたね。

7月2日大森克則

危機意識

0630今、危機管理対策委員会では、毎月1回集まり「もしものこと」に備え

色々と準備しているんです。

「もしものこと」は、2ヶ月前の発生した熊本地震や昨年、今年と大雨の浸水・洪水に備えた対策を打ち合わせをしています。

実は、この対策委員も昨年9月に地元で水害になった後に危機管理対策委員会を発足したんです。

 

 

火災訓練や防犯訓練など、定期的におこなっている訓練でもありますが、水害や震災など自然災害の訓練・対応は危機意識しかもっていなかったのです・・・・・。

危機意識をどうやって形にして社員の安全そして地域住民もちろん建てていただいたお客様の身を守るかを議題として進めています。

「もしものとき」を想定しながら、社員の連絡網やお客様からの電話対応、訪問などより安全に

安心できる丸和住宅を社長社員共取り組んでいます。

日頃から、このような取り組みをしている・していないので大きく変わってきます。迅速に対応し

安全に身を守ることは日頃の訓練が必要ですよね。

災害もそうですが、仕事も事前準備がもっとも重要だと思います。

6月30日 大森克則